健康保険出産育児一時金支給申請書
申請書様式
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申請書
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制度
添付書類
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日本国内で出産した場合 |
○医療機関等から交付される直接支払制度を利用していないことを証明する書類のコピー(領収・明細書に「直接支払制度を利用していない旨」が記載されている場合は、そのコピーを添付いただければ結構です) ○出産を担当した医療機関等の医師・助産師の証明書 ○出産したことを確認できる書類(戸籍謄(抄)本、戸籍記載事項証明書、出生届受理証明書 等)(死産の場合は、死産証書(死胎検案書)等) |
| 海外で出産した場合 |
○出産を担当した海外の医療機関等の医師・助産師の証明書 ○出産した日(期間)において、実際に海外に渡航していた事実が確認できる書類(パスポート、査証(ビザ)、航空チケット等のコピー) ○海外出産の事実、内容について、協会けんぽが当該海外出産を担当した海外の医療機関等に照会することに関する当該海外出産をした者の同意書
【出産を担当した海外の医療機関等の医師・助産師の証明書が添付できない場合】
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| 被保険者死亡の場合 | ○被保険者との続柄がわかる「戸籍謄本」等 |
| 被保険者のマイナンバーを記載した場合(被保険者のマイナンバーは、資格情報のお知らせ等に記載されている記号番号を記入した場合は記入不要です。) |
○本人確認書類 ・マイナンバーカードをお持ちでない場合 なお、代理人が提出する場合は、以下の書類も併せて必要です。 |
申請期限
健康保険給付を受ける権利は、受けることができるようになった日の翌日(消滅時効の起算日)から2年で時効になります。出産育児一時金の消滅時効の起算日は、出産した日の翌日です。
注意事項
- 添付書類について
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主に必要とされるものを掲載しております。場合によっては、ここに掲載のない添付書類が必要となることもありますのでご了承ください。
- その他
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協会けんぽ支部窓口での現金によるお支払いは行っておりません。
協会けんぽでは、出産育児一時金の支給決定後、ご提出書類の返却はできません。